Вакансии Санкт-Петербурга

Заработная плата 89 302 ₽ (до вычета налогов) + ежекваратльные премии

Что будет входить в Ваши обязанности:

• Работа с базами данных;

• Анализ данных;

• Подготовка отчетов.

Что требуется от Вас:

• Уверенное владение пакетом продуктов Microsoft Office (Word, Excel, Outlook);
• Способность обработки массивов данных;
• Способность работать на постоянной основе с большим объемом первичной документации;
• Аналитический склад ума, ответственность, внимательность, стрессоустойчивость, коммуникабельность.

Что мы готовы Вам предложить:

• Стабильная заработная плата;
• Квартальные премии;
• Индексация заработной платы;
• Возможность карьерного роста;
• Официальное оформление, все социальные гарантии и компенсации по ТК РФ;
• Обучение за счет компании;
• Полис ДМС (добровольное медицинское страхование) после 6 месяцев работы;
• Подарки детям работников к праздникам;
• Выплата материальной помощи работникам в кризисных ситуациях;
• Бесплатные юридические консультации для работников компании по личным вопросам;
• Корпоративные спортивные мероприятия;
• Ежегодное награждение лучших работников почетными грамотами и наградами с денежной выплатой;
• Бронирование военнообязанных работников;
• Пятидневная рабочая неделя, пн.-чт. с 09.00 до 18.00‚ пт. с 09.00 до 17.00, перерыв на обед с 13.00 до 13.48, сб. и вс. - выходные дни.

Контактные данные отднла по работе с персоналом: 

8 (931) 540-31-92

8 (931) 969-76-82

Заработная плата от 56 732 до 89 282 ₽ (до вычета налогов) + ежеквартальные премии

Что будет входить в Ваши обязанности:

• Снятие показаний счетчиков воды, тепла и электроэнергии;
• Опломбировка счётчиков;
• Оформление актов.

Что требуется от Вас:

• Внимательность;
• Образование не ниже среднего общего;

Для трудоустройства опыт работы не требуется!

Что мы готовы Вам предложить:

• Официальное оформление, все социальные гарантии и компенсации по ТК РФ;
• Стабильная заработная плата;
• Индексация заработной платы;
• Компенсация затрат на проезд и мобильную связь;
• Премирование в соответствии с ЛНА;
• Полис ДМС (добровольное медицинское страхование) после 6 месяцев работы;
• Разъездной характер работы в границах выбранного района (задания на неделю выдаются в офисе на ул. Арсенальная д.1, к.2 (ст. м. "Площадь Ленина"));
• Обучение за счет компании;
• Бесплатная спецодежда (выдача комплектов зимней и летней спецодежды);
• Подарки детям работников к праздникам;
• Выплата материальной помощи работникам к значимым жизненным событиям и в кризисных ситуациях;
• Бесплатные юридические консультации для работников компании по личным вопросам;
• Корпоративные спортивные мероприятия;
• Ежегодное награждение лучших работников почетными грамотами и наградами с денежной выплатой;
• Бронирование военнообязанных работников.

Контактные данные отдела по работе с персоналом:

8 (931) 540-31-92

8 (931) 969-76-82

Заработная плата от 78 220 до 122 320 ₽ (до вычета налогов) + ежеквартальные премии

Что будет входить в Ваши обязанности:

• Проверка приборов учета электроэнергии и воды потребителей на территории СПб, снятие показаний приборов учета;
• Выявление безучетного и бездоговорного потребления электроэнергии;
• Допуск в эксплуатацию и опломбировка приборов учета;
• Проведение инструментальных проверок приборов учета.

Что требуется от Вас:

• Образование не ниже среднего общего и стаж работы в электроустановках не менее 6 месяцев;
• Группа по электробезопасности не ниже III с правом работы в действующих электроустановках до 1000 В (не более 3 лет просрочки);
• Внимательность, стрессоустойчивость;
• Желание развиваться и изучать новое.

Что мы готовы Вам предложить:

• Обучение за счет компании — мы инвестируем в ваше развитие;
• Удобное расположение офиса, позволяющее вам легко добираться до работы, и работа в удобном для вас районе;
• Пятидневная рабочая неделя с комфортным графиком – Вы самостоятельно планируете свой рабочий день;
• Прогрессивная система оплаты переработок — ваша работа будет оценена по достоинству;
• Реальные возможности для карьерного роста — мы поддерживаем стремление наших сотрудников к развитию;
• Разъездной характер работы, что добавляет разнообразия в вашу деятельность;
• Официальное оформление с полным пакетом социальных гарантий по ТК РФ;
• Компенсация затрат на проезд и мобильную связь для вашего удобства;
• Полис ДМС (добровольное медицинское страхование) после 6 месяцев работы — забота о вашем здоровье;
• Подарки детям работников к праздникам — мы ценим семью наших сотрудников;
• Выплата материальной помощи к значимым жизненным событиям и в кризисных ситуациях;
• Бесплатные юридические консультации по личным вопросам для вашей уверенности;
• Корпоративные спортивные мероприятия для поддержания командного духа и здоровья;
• Ежегодное награждение лучших работников почетными грамотами и денежными выплатами;
• Бронирование военнообязанных работников.
  

Контактные данные отдела по работе с персоналом:

8 (931) 540-31-92

8 (931) 969-76-82

Заработная плата от 84 000 до 110 000 ₽ (до вычета налогов) + ежеквартальные премии

Что будет входить в Ваши обязанности:

• Выполнение работ по приостановлению/возобновлению режимов электропотребления;
• Составление отчётности.

Что требуется от Вас:

• Опыт работы в аналогичной должности не менее от 1 года;
• Действующая III группа (и выше) по электробезопасности (до 1000 В);
• Образование не ниже начального профессионального;
• Внимательность, аккуратность, дисциплинированность;
• Умение читать схемы и чертежи;
• Знание нормативно-технической документации;
• Водительское удостоверение категории "В".

Что мы готовы Вам предложить:

• Официальное оформление, все социальные гарантии и компенсации по ТК РФ;
• Стабильная заработная плата;
• Премирование в соответствии с ЛНА;
• Индексация заработной платы;
• Компенсация затрат на проезд и мобильную связь;
• Полис ДМС (добровольное медицинское страхование) после 6 месяцев работы;
• Возможность карьерного роста;
• График работы 2/2, (начало работы в 09.00), разъездной характер работы;
• Бесплатная спецодежда (выдача комплектов зимней и летней спецодежды);
• Обучение за счет компании;
• Подарки детям работников к праздникам;
• Выплата материальной помощи работникам к значимым жизненным событиям и в кризисных ситуациях;
• Бесплатные юридические консультации для работников компании по личным вопросам;
• Корпоративные спортивные мероприятия;
• Ежегодное награждение лучших работников почетными грамотами и наградами с денежной выплатой;
• Бронирование военнообязанных работников.

Контактные данные отдела по работе с персоналом:

8 (931) 540-31-92

8 (931) 969-76-82

Заработная плата 180 000 ₽ за месяц (до вычета налогов) + квартальные премии

Что будет входить в Ваши обязанности:

• Организация и обеспечение информационной безопасности Организации. Обеспечение конфиденциальности персональных данных (152-ФЗ);
• Разработка и актуализация в соответствии с требованиями законодательства РФ локальных нормативных актов, стандартов, регламентов, политик в отношении персональных данных;
• Организация и проведение работы по внедрению и эксплуатации технических средств информационной безопасности;
• Участие в технических мероприятиях по контролю, учету и анализу использования информационных ресурсов, действий пользователей. Участие в расследованиях инцидентов ИБ;
• Принятие технических мер по защите информации

Что требуется от Вас:

• Высшее или среднее специальное образование (техническое образование);
• Опыт работы с Kaspersky Security Center, Kaspersky Endpoint Security, Kaspersky Security Mail Gateway;
• Опыт администрирования продуктов ViPNet (Coordinator HW4, xFirewall);
• Опыт использования сетевых сканеров уязвимости;
• Знание механизмов безопасности операционных систем (Windows, Linux), сетевой инфраструктуры, СУБД, средств виртуализации;
• Знание действующего законодательства Российской Федерации в области защиты информации, в т.ч. персональных данных (149-ФЗ, 152-ФЗ, 63-ФЗ, Приказов ФСТЭК России и ФСБ России);
• Опыт разработки документов в области информационной безопасности;
• Опыт обучения пользователей по вопросам информационной безопасности.

Что мы готовы Вам предложить:

• Официальное оформление, все социальные гарантии и компенсации по ТК РФ;
• Стабильная заработная плата;
• Квартальные премии;
• Индексация заработной платы;
• Пятидневная рабочая неделя, пн.-чт. с 09.00 до 18.00‚ пт. с 09.00 до 17.00, перерыв на обед с 13.00 до 13.48, сб. и вс. - выходные дни;
• Обучение за счет компании;
• Полис ДМС (добровольное медицинское страхование) после 6 месяцев работы;
• Подарки детям работников к праздникам;
• Выплата материальной помощи работникам к значимым жизненным событиям и в кризисных ситуациях;
• Бесплатные юридические консультации для работников компании по личным вопросам;
• Корпоративные спортивные мероприятия;
• Ежегодное награждение лучших работников почетными грамотами и наградами с денежной выплатой;
• Бронирование военнообязанных работников.

Контактные данные отдела по работе с персоналом:

8 (931) 540-31-92

8 (931) 969-76-82

Заработная плата 64 165 ₽ (до вычета налогов) + квартальные премии

Что будет входить в Ваши обязанности:

• Подготовка ответов на входящие письма и обращения;
• Ведение делопроизводства и номенклатуры дел;
• Внесение в таблицы, базы данных и в отчеты сведений из поступающих обращений, писем, запросов;
• Работа с архивом.

Что требуется от Вас:

• Уверенное владение пакетом продуктов Microsoft Office (Word, Excel, Outlook);
• Умение пользоваться офисной оргтехникой;
• Способность работать на постоянной основе с большим объемом первичной документации;
• Ответственность, коммуникабельность, внимательность, стрессоустойчивость.

Что мы готовы Вам предложить:

• Официальное оформление, все социальные гарантии и компенсации по ТК РФ;
• Стабильная заработная плата;
• Премирование в соответствии с ЛНА;
• Индексация заработной платы;
• Пятидневная рабочая неделя, пн.-чт. с 09.00 до 18.00‚ пт. с 09.00 до 17.00, перерыв на обед с 13.00 до 13.48, сб. и вс. - выходные дни;
• Место работы: СПб, ул. Арсенальная, дом 1. (15 минут пешком от ст.м. пл. Ленина или три остановки на любом транспорте);
• Обучение за счет компании;
• Полис ДМС (добровольное медицинское страхование) после 6 месяцев работы;
• Подарки детям работников к праздникам;
• Выплата материальной помощи работникам к значимым жизненным событиям и в кризисных ситуациях;
• Бесплатные юридические консультации для работников компании по личным вопросам;
• Корпоративные спортивные мероприятия;
• Ежегодное награждение лучших работников почетными грамотами и наградами с денежной выплатой.

Контактные данные отдела по работе с персоналом:

8 (931) 540-31-92

8 (931) 969-76-82

Что будет входить в Ваши обязанности:

• Работа на первой линии технической поддержки;
• Установка и обслуживание персональных компьютеров, периферийных устройств;
• Установка программного обеспечения;
• Обслуживание оргтехники, замена расходных материалов;
• Мониторинг работоспособности сетевого оборудования и оргтехники;
• Кабель-менеджмент;
• Обслуживание прочего оборудования

Что требуется от Вас:

• Опыт работы в каталоге Active Directory, базовые знания сервисов DNS, DHCP;
• Навыки установки и настройки корпоративных OC Windows, Astra Linux (будет плюсом), уверенная работа в офисных приложениях;
• Навыки обслуживания офисной техники, в том числе телефонии;
• Знание принципов построения локальных сетей, сетевого протокола TCP/IP;
• Знание аппаратной части ПК и оргтехники;
• Навыки диагностики компьютерной техники;
• Коммуникабельность, стрессоустойчивость, внимательность, ответственность, опрятный внешний вид, грамотная устная и письменная речь.

Что мы готовы Вам предложить:

• Стабильная заработная плата;
• Квартальные премии;
• Индексация заработной платы;
• Возможность карьерного роста;
• Официальное оформление, все социальные гарантии и компенсации по ТК РФ;
• Пятидневная рабочая неделя, пн.-чт. с 09.00 до 18.00‚ пт. с 09.00 до 17.00, перерыв на обед с 13.00 до 13.48, сб. и вс. - выходные дни;
• Возможны однодневные командировки в офисы компании в Ленинградской области на транспорте работодателя.
• Обучение за счет компании;
• Полис ДМС (добровольное медицинское страхование) после 6 месяцев работы;
• Подарки детям работников к праздникам;
• Выплата материальной помощи работникам в кризисных ситуациях;
• Бесплатные юридические консультации для работников компании по личным вопросам;
• Корпоративные спортивные мероприятия;
• Ежегодное награждение лучших работников почетными грамотами и наградами с денежной выплатой;
• Бронирование военнообязанных работников.

Контактные данные отдела кадров:
8 (931) 540-31-92
8 (931) 969-76-82

Заработная плата 51 000 ₽ за месяц (до вычета налогов) + квартальные премии

Что будет входить в Ваши обязанности:

• Внесение информации в базы данных;
• Проверка документов на соответствие требованиям к их оформлению и содержанию;
• Работа с электронными таблицами;
• Оформление типовых писем, реестров и документов.

Что требуется от Вас:

• Опыт работы от 1 года (желательно с отрасли электроэнергетики);
• Уверенное знание программ Word, Excel, 1С:Документооборот (желательно);
• Грамотная устная и письменная речь;
• Опыт работы с большим объемом документов, способность анализировать и систематизировать информацию;
• Исполнительность, организованность, внимательность, ответственность, усидчивость, обучаемость.

Что мы готовы Вам предложить:

• Официальное оформление, все социальные гарантии и компенсации по ТК РФ;
• Стабильная заработная плата;
• Квартальные премии;
• Индексация заработной платы;
• Пятидневная рабочая неделя, пн.-чт. с 09.00 до 18.00‚ пт. с 09.00 до 17.00, перерыв на обед с 13.00 до 13.48, сб. и вс. - выходные дни;
• Обучение за счет компании;
• Полис ДМС (добровольное медицинское страхование) после 6 месяцев работы;
• Подарки детям работников к праздникам;
• Выплата материальной помощи работникам к значимым жизненным событиям и в кризисных ситуациях;
• Бесплатные юридические консультации для работников компании по личным вопросам;
• Корпоративные спортивные мероприятия;
• Ежегодное награждение лучших работников почетными грамотами и наградами с денежной выплатой;
• Бронирование военнообязанных работников.

Контактные данные отдела по работе с персоналом:

8 (931) 540-31-92

8 (931) 969-76-82

Заработная плата от 99 212 ₽ (до вычета налогов) + ежеквартальные премии

Что будет входить в Ваши обязанности:

• Обход объектов потребителей электроэнергии;
• Выявление фактов незаконного потребления электроэнергии.

Что требуется от Вас:

• При наличии высшего профессионального (технического) образования - без опыта работы;
• При наличии общего среднего образования необходим опыт работы от 6 месяцев в сфере эксплуатации электроустановок, энергетики;
• Группа по электробезопасности не ниже IV с правом работы в электроустановках до и выше 1000 В;
• Уверенное знание программ Word, Excel; 1С Документооборот (желательно);
• Опыт работы с большим объемом документов, способность анализировать и систематизировать значительные объёмы информации;
• Исполнительность, вежливость, коммуникабельность.

Что мы готовы Вам предложить:

• Стабильная заработная плата;
• Квартальные премии;
• Индексация заработной платы;
• Возможность карьерного роста;
• Пятидневная рабочая неделя, пн.-чт. с 09.00 до 18.00‚ пт. с 09.00 до 17.00, перерыв на обед с 13.00 до 13.48, сб. и вс. - выходные дни;
• Разъездной характер работы;
• Официальное оформление и все социальные гарантии и компенсации по ТК РФ;
• Бесплатная спецодежда (выдача комплектов зимней и летней спецодежды);
• Компенсация затрат на проезд и мобильную связь;
• Обучение за счет компании;
• Полис ДМС (добровольное медицинское страхование) после 6 месяцев работы;
• Подарки детям работников к праздникам;
• Выплата материальной помощи работникам к значимым жизненным событиям и в кризисных ситуациях;
• Бесплатные юридические консультации для работников компании по личным вопросам;
• Корпоративные спортивные мероприятия;
• Ежегодное награждение лучших работников почетными грамотами и наградами с денежной выплатой;
• Бронирование военнообязанных работников.

Контактные данные отдела по работе с персоналом:

8 (931) 540-31-92

8 (931) 969-76-82

Заработная плата от 73 126 до 82 524 ₽ (до вычета налогов) + квартальные премии

Что будет входить в Ваши обязанности:

• Прием и регистрация входящей, исходящей документации Общества в т.ч. в 1C: Документооборот с последующим распределением ответственным лицам Общества;
• Контроль за соблюдением установленных требований и стандартов оформления писем, реестров, иных документов, составляемых работниками Общества;
• Своевременная отправки/получение корреспонденции через почтовые отделения, в т.ч. с использованием сервисов отправки личного кабинета Почты России, взаимодействие с внешними курьерскими службами;
• Взаимодействие с контрагентами Общества в части направления отчетов, получения информации по получаемой и отправляемой корреспонденции;
• Выполнение поручений руководителя отдела по подготовке отчетов о выполняемой работы;
• Прием/распределение внешних телефонных звонков.

Что требуется от Вас:

• Образование не ниже среднего профессионального;
• Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет;
• Умение вести делопроизводство в полном объеме;
• Умение работать с офисной техникой, уверенный пользователь ПК и отличное знание офисных программ;
• Грамотная письменная и устная речь;
• Способность работать в режиме многозадачности;
• Умение систематизировать, анализировать и распределять информацию по направлению деятельности;
• Обязательные личные качества: умение работать с большим объемом информации; способность быстро переключаться без ущерба для каждой из задач; коммуникативные навыки (знание бизнес этикета, приветливость, коммуникабельность, доброжелательность);
• Нацеленность на своевременное выполнение поставленных задач, ответственность за результат; внимательность, трудолюбие, терпение;
• Знание 1С: Документооборот, либо работа с аналогичными электронными программами.

Что мы готовы Вам предложить:

• Стабильная заработная плата;
• Квартальные премии;
• Индексация заработной платы;
• Пятидневная рабочая неделя, пн.-чт. с 09.00 до 18.00‚ пт. с 09.00 до 17.00, перерыв на обед с 13.00 до 13.48, сб. и вс. - выходные дни;
• Официальное оформление и все социальные гарантии и компенсации по ТК РФ;
• Обучение за счет компании;
• Полис ДМС (добровольное медицинское страхование) после 6 месяцев работы;
• Подарки детям работников к праздникам;
• Выплата материальной помощи работникам к значимым жизненным событиям и в кризисных ситуациях;
• Бесплатные юридические консультации для работников компании по личным вопросам;
• Корпоративные спортивные мероприятия;
• Ежегодное награждение лучших работников почетными грамотами и наградами с денежной выплатой.

Контактные данные отдела по работе с персоналом:

8 (931) 540-31-92

8 (931) 969-76-82

Заработная плата 51 000 ₽ за месяц (до вычета налогов) + квартальные премии

Что будет входить в Ваши обязанности:

• Формирование, учет и комплектование платежных и неплатежных документов;
• Подготовка и направление писем;
• Контроль получения направленных писем;
• Организация и ведение делопроизводства отдела;
• Передача документов и материалов на архивное хранение;
• Поиск, сбор, обработка и проверка сведений в информационных системах;
• Сбор, обработка и анализ информации об объемах реализации электроэнергии.

Что требуется от Вас:

• Образование не ниже среднего профессионального (приветствуется техническое);
• Опыт работы не менее 1 года (желательно в отрасли электроэнергетике);
• Уверенное знание ПК, знание программ Word, Excel (продвинутый уровень), 1С:Документооборот (желательно);
• Опыт работы с большим объемом документов, способность анализировать и систематизировать значительные объемы информации;
• Грамотная устная письменная речь;
• Обязательные личные качества: исполнительность, организованность, стрессоустойчивость, внимательность, ответственность, усидчивость.

Что мы готовы Вам предложить:

• Официальное оформление, все социальные гарантии и компенсации по ТК РФ;
• Стабильная заработная плата;
• Квартальные премии;
• Индексация заработной платы;
• Пятидневная рабочая неделя, пн.-чт. с 09.00 до 18.00‚ пт. с 09.00 до 17.00, перерыв на обед с 13.00 до 13.48, сб. и вс. - выходные дни;
• Обучение за счет компании;
• Полис ДМС (добровольное медицинское страхование) после 6 месяцев работы;
• Подарки детям работников к праздникам;
• Выплата материальной помощи работникам к значимым жизненным событиям и в кризисных ситуациях;
• Бесплатные юридические консультации для работников компании по личным вопросам;
• Корпоративные спортивные мероприятия;
• Ежегодное награждение лучших работников почетными грамотами и наградами с денежной выплатой;
• Бронирование военнообязанных работников.

Контактные данные отдела по работе с персоналом:

8 (931) 540-31-92

8 (931) 969-76-82